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人力專員 4-6K 參考工資
山東省濟寧市任城區(qū)? | ?3-5年?| ?大專? | ?年齡不限? | ?招1人? | ?全職
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崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)集團招聘、員工關(guān)系的管理;協(xié)助子公司招聘(部分中層、高管)、員工關(guān)系的管理;
2、組織集團培訓(xùn)工作的開展,組織及跟蹤子公司培訓(xùn)計劃的編制,提升培訓(xùn)效果;
3、協(xié)助上級完成績效管理、薪酬管理、人力資源規(guī)劃等工作的開展;
4、負(fù)責(zé)與子公司HR對接,定期搜集及檢查子公司HR數(shù)據(jù)報表,挖掘問題及出具解決方案;
5、落實集團人力資源工作的垂直下沉溝通與跟進(jìn);
6、完成上級安排的其他工作。

崗位要求

任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上人力資源工作,熟悉招聘、員工關(guān)系、勞動用工相關(guān)法規(guī),能獨立開展此類工作;
3、了解培訓(xùn)業(yè)務(wù),能獨立組織培訓(xùn)工作;
4、文字功底能支撐日常人力資源類制度的編制與完善;
5、善于溝通、較強的親和力和主動性。

工作地址
山東省濟寧市任城區(qū)·翠都國際A座
HR信息
續(xù)經(jīng)理
3日內(nèi)活躍
與HR聊聊
安全警示
立即投訴

在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。

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